具體要求:
匯報(bào)對(duì)象:總經(jīng)理
下屬級(jí)別:大區(qū)銷售經(jīng)理
工作職責(zé):
1. 制定并實(shí)施銷售方案,組織各區(qū)銷售隊(duì)伍按公司規(guī)定的年度總?cè)蝿?wù)實(shí)行分解:季度、月度銷售計(jì)劃,并定期匯總提交各項(xiàng)營(yíng)銷報(bào)表。
2. 把握市場(chǎng)的動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整既定的銷售戰(zhàn)略,引導(dǎo)和控制各大區(qū)銷售工作的方向和進(jìn)度。
3. 全國(guó)各區(qū)市場(chǎng)的銷售渠道拓展和完善經(jīng)銷商管理體制。
4. 研究開(kāi)發(fā)全面有效的招商途徑,提升品牌市場(chǎng)認(rèn)知度。
5. 主持公司重大營(yíng)銷合同的談判和簽訂工作。
6. 跟進(jìn)各區(qū)客戶的貨款與結(jié)算。與客戶、行業(yè)內(nèi)的相關(guān)機(jī)構(gòu)和公司建議良好的合作關(guān)系。
7. 協(xié)助處理大客戶投訴,跟蹤處理投訴結(jié)果,并進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查。
8. 負(fù)責(zé)銷售成本預(yù)算和控制。
9. 負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的組建、激勵(lì)和培養(yǎng),技能培訓(xùn)與指導(dǎo)工作的計(jì)劃實(shí)施,并提高人員的銷售能力。
10. 完成直接上級(jí)交代的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1. 32-40歲,市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。性別不限,身體健康。
2. 10年以上工作經(jīng)驗(yàn),5年以上相關(guān)行業(yè)大區(qū)銷售管理經(jīng)驗(yàn)。
3. 熟悉建材、裝修輔材市場(chǎng)運(yùn)作模式和運(yùn)營(yíng)特點(diǎn),擁有豐富的經(jīng)銷商或客戶資源。
4. 市場(chǎng)開(kāi)拓能力強(qiáng),能夠承受工作壓力。
5. 優(yōu)秀的商務(wù)談判能力、溝通能力、協(xié)調(diào)和分析判斷能力。
6. 良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、把控和整合能力,能夠獨(dú)立組織和有效管理銷售團(tuán)隊(duì)。
7. 良好的邏輯思維能力,較強(qiáng)的計(jì)劃性和條理性,應(yīng)變能力強(qiáng),對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有較深刻認(rèn)知。
8. 熟練使用辦公自動(dòng)化軟件,具備英語(yǔ)應(yīng)用能力更佳。
9. 需要不定期出差。
薪酬福利:
職位年薪:面議
薪資構(gòu)成:基本薪資 + 提成 + 績(jī)效獎(jiǎng)金
社保福利:國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)
通訊交通:有補(bǔ)助
崗位職責(zé):